Jesús Alberto Cano Vélez, celebrò el primer
aniversario de Fundaciòn "Ayudo y Me Gusta"
La
Fundación Cano Vélez, “Ayudo y Me Gusta”, A.C., celebró este mes de
diciembre el primer año de operación, con una posada navideña en
la que reunió a socios fundadores, patrocinadores de los programas y en
particular como invitados especiales asistieron 820 coordinadoras de
participación ciudadana de la Fundación de los municipios de Huatabampo,
Etchojoa, Navojoa, Cajeme, Bacum, Guaymas, Magdalena, Hermosillo y San Luis Rio
Colorado, en donde ya tiene presencia esta organización civil.
El evento
tuvo lugar en el centro de convenciones La Cascada, entre los
asistentes hombres y mujeres que representan a la Fundación Cano
Vélez, en sus colonias y que tienen como tarea coordinar las
acciones y actividades de los beneficiarios de los programas que atiende
la Fundación, además de ser los responsables del
vínculo en sus colonias con los ciudadanos más
vulnerables.
Durante su
participación en el evento, el Lic. Jesus Alberto Cano Vélez destacó
la labor que ha realizado la Fundación en los diferentes municipios de
Sonora, agradeció a las coordinadoras de participación ciudadana presentes en
el evento, la labor y desempeño de toda la estructura que conforma la Fundación
por los resultados alcanzados en beneficio de la población más vulnerable de
Sonora, y los invito a continuar con esa bonita labor desarrollada durante este
año, comprometiéndose a fortalecer los programas de Alimentación, Salud,
Deporte, Educación, Ecología y Proyectos Productivos, que son la razón de ser
de la Fundación.
Cano Vélez
destacó su interés de seguir contribuyendo a través de la Fundación que lleva
su nombre, al desarrollo integral de las familias sonorenses, apoyado en la
visión de ser una agrupación que brinde
asistencia y contribuir a disminuir la desigualdad social en
el Estado. Para ello, señalo que el equipo de la Fundación
incrementara el próximo año la meta alcanzada este año, para llegar cuando
menos a 50 mil hogares en todo el estado de Sonora.
Actitud de
servicio, empatía, compromiso, responsabilidad social, son sus valores
fundamentales que a lo largo de estos 12 meses de trabajo prácticamente de
hormiga, ha logrado consolidar los programas establecidos.
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